Pour les acteurs des Ressources Humaines ou les chefs d’entreprises qui se doivent d'être toujours au fait des dernières techniques et évolutions législatives et afin d'être efficaces dans leur fonction Cime Compétences a développé des formations adaptées.
Les fonctions RH et les chefs d’entreprise sont confrontés au quotidien à diverses problématiques. Ils doivent donc renforcer leurs compétences et notamment dans la gestion des ressources humaines. Comme par exemple la gestion des conflits.
La régulation des conflits est une partie importante d’une bonne organisation des ressources humaines.
Une bonne maîtrise du dialogue, la gestion des situations difficiles, savoir prendre du recul nécessaire… Sont autant des pistes qui peuvent contribuer à limiter, gérer ou dépasser une situation de crise ou de conflit.
Cime Compétences est aux côtés des entreprises pour apporter un savoir-faire en gestion des conflits.
Cime Compétences accompagne également les fonctions RH et les chefs d’entreprise dans la mise en place des entretiens individuels afin de faire de cet outil un outil de management efficace.
L’entreprise doit organiser pour tous les salariés des entretiens individuels au moins tous les deux ans. Objectif : échanger avec le salarié sur ses perspectives d’évolution professionnelle, notamment en termes de qualifications et d’emploi. L’entretien professionnel est un acte managérial essentiel à partir duquel les besoins en matière de formation et de développement de compétences peuvent être repérés.
Avec Cime Compétences apprenez à faire de cette obligation légale un véritable levier de performance et de fidélisation de vos collaborateurs.
Que vous soyez du côté de Lyon, Villefontaine, Bourg-en-Bresse, Vienne, Bellignat ou Roanne donnez-vous les moyens de vous former aux RH grâce aux formations Cime Compétences !
Votre partenaire RH pour carrière audacieuse depuis plus de 25 ans, vous donne rendez-vous dans toute la région Auvergne, Rhône-Alpes afin de vous accompagner dans tous les aspects de votre carrière professionnelle.
Toutes nos formations sont éligibles au Compte Personnel de Formation (CPF).
Faire de l'entretien professionnel un outil de management efficace, ça s'apprend !
en savoir plusRéguler les conflits et gérer des situations de crise, ça s'apprend !
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